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Gestionnaire d'exploitation
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CTG est une Société internationale de Services en Informatique et Technologies de l’Information (SSII) de 4.000 personnes (50 implantations dans le monde, dont 4 en Europe) , qui construit des partenariats solides avec ses clients. CTG Luxembourg PSF (110 personnes) est au service d'une clientèle à dominante bancaire. Notre politique en matière de ressources humaines consiste à recruter et à garder les meilleurs professionnels. CTG recrute: 1 Gestionnaire d'exploitation H/F Activités principales : - Coordonner la mise en œuvre des nouvelles applications ou de maintenance avant et pendant la mise en production - Préparer et réaliser les protocoles de test et de validation avec la collaboration d’autres équipes - Scripting traitement batch. - Planifier l’exécution des chaînes d’applications - Assurer le suivi évolutif et la maintenance des solutions mises en œuvres ou existantes. - Résoudre les problèmes applicatifs, assurer un support utilisateur deuxième niveau et escalader vers le développement ou autres équipes de production - Assurer le monitoring et la mesure de performance des solutions existantes par un Scripting adéquat. - Contrôler les performances et charges des applications - Contrôler à travers des alarmes l’exécution des applications et services. - Communiquer sur l’évolution des projets avec le chef de projets et les utilisateurs. Connaissances informatiques : Vous évoluerez dans un environnement informatique varié ; - Systèmes : Unix Solaris 9 et AIX / Windows 2k et 2k3 - Bases de données : Oracle 9 et 10i - Langages : PL/SQL / Perl / Shell Script - Autres outils : MQ Series, ETL, Protocol com. (FTP, SSH), Business Objects (BODI) - Outils exploitations : CA-TNG, Patrol, Newtest, Tivoli (TWS), TOAD - Bureautique : Word, Excel Langues : - Français - Anglais Vos aptitudes : - Personne autonome sachant travailler en équipe. - Bon contact oral - Rigueur - Autonomie - Sens de l’organisation - Capacité d’analyse - Esprit d’équipe. Notre offre : Un package salariale très motivant incluant : - Un treizième mois - Une voiture de fonction - Une prime de Bienvenue - Des tickets restaurants - Des avantages extra-légaux Un système de gestion de carrière personnalisé incluant : - Un plan de développement personnel. - Un suivi régulier avec le client. - Des formations adaptées à vos besoins et à ceux du marché. |