Testeur Automation

Publiée le 15/09/2021

Sogeti, part of Capgemini logo

Sogeti, part of Capgemini


Temps de travail
Type de contrat
Langues parlées
FR , EN
Expérience professionnelle
Niveau d'étude

Dans le cadre du développement de nos activités Testing au Luxembourg et la mise en place de projets à fortes valeurs ajoutées, notre équipe Digital/Testing ainsi que son Operations Manager, Patrick Sauvage, sont à la recherche d’un Testeur Automation.


Votre challenge:

  • Définir et documenter la stratégie de test;
  • Contribuer à l'automatisation de la stratégie de test;
  • Exécuter les tests automatiques et analyser les résultats;
  • Créer et qualifier les bugs;
  • Participer à la mise en place des outils d’automatisation des tests web et API;
  • Suivi des infrastructures de tests automatisés;
  • Garantir une utilisation des applications (frameworks de tests) en production;
  • Faire du reporting sur les problèmes constatés et proposer des solutions;
  • Assurer un rôle de conseil sur la gestion de la qualité et sur l’innovation autour des outils et méthodes de test.

Qualité et compétences requises:

  • Expérience sur un outil de tests automatisés (RobotFramework, UFT (Quick Test Pro), Ranorex, TestComplete, Selenium…) ;
  • Aisance pour la rédaction de documentation (cas de tests, spécifications …) ;
  • La connaissance d’outils d’intégration continue tel que Jenkins est un plus.
  • Idéalement vous avez déjà travaillé en méthodologie Agile.


Qualification:

  • De formation Bac +5 (école d'ingénieur, école de commerce ou universitaire);
  • Excellente communication et esprit collaboratif avec plusieurs équipes ;
  • Vous avez une approche orientée client ;
  • Vous aimez relever des challenges ;
  • Vous êtes organisé, rigoureux et méthodique ;
  • Vous parlez Français et vous avez un bon niveau d'Anglais (l'allemand est un plus).


*Un extrait de casier judiciaire vous sera demandé en cas d'embauche


Sur la société

SOGETI part of CAPGEMINI: QU’EST-CE QUE CELA EVOQUE POUR VOUS?

Pour nous une success story ! Celle d’une startup française lancée par un homme en 1967, Serge Kampf, devenue une référence mondiale en matière de conseil et de services informatiques. En 50 ans, Capgemini s’est totalement métamorphosée… Avec toujours la même ambition : avoir une longueur d’avance sur les transformations digitales et technologiques. Chez Sogeti, la technologie coule dans nos veines. Cette passion pour la technologie nous inspire au quotidien et se reflète dans notre devise "I love shaping the future" .


Leader de la Cybersécurité et le Testing , acteur innovant dans le monde Agile et Cloud , Sogeti accompagne ses clients dans leur transformation digitale. Notre ADN: des solutions sur mesure et flexibles, de l'innovation, l'esprit d'entreprendre et des équipes engagées et audacieuses. Marque du groupe Capgemini, groupe mondial qui compte plus de 270,000 collaborateurs dans plus de 40 pays à travers le monde.


ET SOGETI LUXEMBOURG?

Depuis 1994, Sogeti est le premier acteur technologique de proximité présent dans tous les secteurs d’activité, grâce à ses 700 collaborateurs. Avec plus de 50 nationalités, nos équipes résolument multiculturelles travaillent autour d’activités variées pour de prestigieux clients parmi : les Institutions Européennes, le secteur de la finance et de l’assurance, ainsi que pour les grandes industries.

Notre approche de la diversité Nous sommes fiers de la diversité de nos collaborateurs et sommes convaincus que la collaboration d'équipes diverses et multiculturelles favorise la créativité et l'innovation, ce qui conduit à une culture d'intégration qui profite à tous. Notre définition de la diversité englobe l'identité culturelle, l'ethnicité, les origines sociales, l'orientation sexuelle, les idéologies, les méthodes de travail, l'identité de genre et le handicap. Pour intégrer au mieux la valeur de la diversité dans notre culture d'entreprise, nous mettons l'accent sur l'inclusion afin que tous les employés se sentent valorisés et inclus.


#4PositiveFutures

La responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) est un impératif cau cœur de tout ce que nous faisons. « Architects of Positive Futures » illustre notre ambition et repose sur trois piliers :

  • Inclusion numérique : faire du numérique un levier d’inclusion et une opportunité pour tous
  • Diversité& inclusion : promouvoir l’égalité professionnelle et d’emploi pour tous
  • Environnement : réduire de 20% nos émissions par employés d’ici 2020


Cela se traduit localement par de nombreux projets: création d'OUTFront Luxembourg notre réseau LGBTQ+, journée internationale des droits de la femme, don d'ordinateurs portables à Impalabridge, choix écologiques pour nos locaux (énergie verte, zéro plastique, recyclage et programme de certification ISO14001), protection de la biodiversité avec Natur&ëmwelt, partenariat avec servethecity Luxembourg ... et bien d'autres projets à venir.


POURQUOI NOUS REJOINDRE?

En intégrant Sogeti, vous rejoignez une communauté animée par la volonté d’innover et d’apporter de la plus-value à ses clients. Notre politique RH est guidée par les valeurs de notre Groupe : toutes nos équipes sont ainsi mobilisées pour votre réussite, qui sera notre succès !


Mais c’est aussi …

  • Un programme complet d’aide à la mobilité ;
  • Salaire compétitif;
  • Indemnité de repas;
  • Voiture de société et carte essence internationale;
  • 28 jours de congés payés et 11 jours fériés annuel ;
  • Carte Sympass (billetterie & services de conciergerie);
  • Programme d’actionnariat exclusivement dédié aux collaborateurs;
  • Programme de cooptation;
  • Plan de carrière et suivi personnalisé;
  • Participation à des conférences tech.


Rejoindre Sogeti c’est retrouver l’esprit startup un dans grand Groupe.


Sogeti, part of Capgemini logo

Sogeti, part of Capgemini

36, Route de Longwy
L-8080 Bertrange
Luxembourg

Découvrir Sogeti, part of Capgemini

Testeur Automation

Postulez en ligne

Testeur Automation

Postuler sur le site de l'entreprise
😊 Enquête