Bizz Dev est une société belge spécialisée en technologie mobiles. Elle est présente à la fois, en France, en Belgique, mais aussi au Luxembourg ! Nous sommes allés rencontrer Véronique Helliot, responsable commerciale qui gère également les recrutements pour lui poser quelques questions sur le type de profils qui l'intéresse. Si vous êtes à la recherche d'un poste en IT sur la Grande-Région, c'est le moment d'être attentif ! 😉
Moovijob : Bonjour Véronique, pourriez-vous vous présenter et nous parler de votre fonction chez BizzDev ?
V. H. : Je suis Véronique Helliot, j’ai 24 ans d’expérience commerciale dans l’informatique et un background en informatique et suis la responsable commerciale chez BizzDev depuis octobre 2014. En dehors de mes fonctions commerciales, je gère les collaborateurs et leur recrutement en collaboration avec mon Directeur Paul Delmarche, Managing Director de BizzDev Luxembourg. Nous sommes donc deux managers et pratiquons un management collaboratif et participatif. Nous facilitons le travail en synergie avec un respect de l’individu et du travail réalisé, sommes accessibles, et réellement à l’écoute des collaborateurs.
Nous tentons d’entretenir chez nos collaborateurs
- L’Esprit de partenariat ;
- Une Culture orientée client ;
- Le goût pour l’innovation ;
- La simplicité, la franchise ;
- Le pragmatisme ;
- La flexibilité.
Pour moi Bizzdev m’offre un nouveau challenge, je m’épanouis du fait du côté très humain que m’offrent mes fonctions. Etant coach bénévole par ailleurs, j’ai toujours du dynamisme à transmettre et mon sourire est apprécié.
Moovijob : Que fait BizzDev ?
V. H. : BizzDev est une société éditrice et prestataire de services 1999 à Tournai, présente aujourd’hui en France et au Luxembourg. Nous avons développé des expertises qui nous permettent d’éditer des applications dans les domaines suivants :
- La géolocalisation, le tracking et le tracing ;
- La gestion dédiée aux Ressources Humaines ;
- L’e-Ticketing;
- La mobilité (une cinquantaine d’applications à notre actif !).
Nous développons des produits spécialisés pour les entreprises (B2B) et pour le secteur public. Nos principaux clients à travers le monde sont la STIB, De Lijn, COFIDIS, AGFA, Euroclear, Bouygues, ULG, la Ville de Liège, la Province de Luxembourg (Arcelor), la Province de Liège, divers SPF, A.S.T.R.I.D., Orval et bien d'autres.
Notre objectif est d'être et de rester un fournisseur durable d'applications technologiques rentables, innovantes et de qualité aux entreprises, au secteur public et aux transports en commun. Cela comprenant la consultance, l'implémentation et le service de maintenance, y compris le support. Nous disposons même d’une expertise de système et de compétences pour la formation et nos offres de service peuvent couvrir également l’hébergement, la maintenance système et des formations.
Moovijob : Qu’est-ce qui fait la différence chez BizzDev ?
V. H. : Sur ce marché jusqu’à présent c’est plus notre compréhension du métier, notre expertise technique, sans compter notre caractère low cost et côté innovant qui ont fait la différence. D’ailleurs, nous avons créé une puce RFID qui est géo localisée sur un rayon de 35 km, une révolution dans le domaine de la géolocalisation !
Mais aussi pour nos futurs collaborateurs c’est que nous offrons la possibilité de grandir avec nous et d’assumer de nouvelles responsabilités de teams leader dans des technologies qui nous intéressent (Java,Sql,Pl/Sql, php, Asp,J2EE, Jscript, Json, EJB, Spring, Hibernate, Struts, Zen.net,.Net (#C et VB), Jboss, webphere application server, weblogic, glassfish, tomcat, appache,IIS, oracle, objective C, HTML5, CCS3, Titanium, Phonegap, BizzLink, server, WordPress, Drupal, Liferay, Sharepoint 2007/2013, Alfresco, BO XI, SSRS, SSAS, SSIS,BO Finance, Insighter, SAP BPC, BO Planning, Bwise, .NET, MSSQL Server 2005 / 2014, Oracle 8i/12c etc. ).
Moovijob : Sur quel type de poste recrutez-vous ?
V. H. : Nous sommes à la recherche de nombreux collaborateurs et recrutons aujourd’hui des postes dans le dessein d'étendre notre activité de consultance ou in-sourcing service plutôt à des postes d’analyse programmeur, d’expert, administrateur, et rarement des postes de business analyste dans le milieu bancaire. La formation requise est, au minimum, d'un BAC +2. Nous leur offrons des contrats à durée indéterminée et des conditions de travail stimulantes. Ceci passe par une bonne ambiance, un travail motivant répondant aux aspirations ainsi qu'un package salarial motivant !
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