Annonces d'emploi première expérience (1 à 2 ans) au Luxembourg

Vous êtes à la recherche d’une première expérience au Luxembourg ? Moovijob vous propose de nombreuses offres d’emploi accessibles aux débutants.

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Unicareers Luxembourg

1 octobre 2021

Online

SYNERGIE logo

Fachlageristen (m/w/d)

SYNERGIE

Wasserbillig

il y a 4 h
LIP Luxembourg Sarl logo

SOUDEURS (H/F)

LIP Luxembourg Sarl

Luxembourg

il y a 4 h
Luxplan S.A. Ingénieurs Conseils logo

Stadtplaner/ Architekt mit Vertiefung Stadtplanung (w/m/d)

Luxplan S.A. Ingénieurs Conseils

Mamer

il y a 4 h
TalentSkills logo

INGENIEUR ETUDES INFRASTRUCTURES H/F

TalentSkills

Luxembourg

il y a 4 h
Aztec Group logo

Senior Fund Accountants - Real Assets/ Private Equity (m/f)

Aztec Group

Senningerberg

il y a 4 h

Moovijob Day Strasbourg

15 octobre 2021

Palais de la Musique et des Congrès

TOPP INTERIM logo

CARISTE AVEC CACES

TOPP INTERIM

Diekirch

il y a 4 h
STAFF INTERIM SA logo

Manoeuvres BTP

STAFF INTERIM SA

Luxembourg

il y a 4 h
Restaurant Brasserie B13 logo

Chef de Rang B13 Brasserie-Bar

Restaurant Brasserie B13

Bertrange

il y a 4 h
LIP Luxembourg Sarl logo

MENUISIER POSEUR

LIP Luxembourg Sarl

Luxembourg

il y a 4 h
Alpha Financial Markets Consulting logo

Analyst/Consultant

Alpha Financial Markets Consulting

Strassen

il y a 4 h

Moovijob Day Luxembourg | Commerce / Horesca / Services

18 octobre 2021

Online

PARTNAIRE LUXEMBOURG BTP logo

Maçons VRD (H/F)

PARTNAIRE LUXEMBOURG BTP

Esch-sur-Alzette

il y a 4 h
PARTNAIRE LUXEMBOURG BTP logo

Coffreurs / Bancheurs (H/F)

PARTNAIRE LUXEMBOURG BTP

Luxembourg

il y a 4 h
LOSCH Luxembourg logo

Serviceberater (m/w) / Conseiller service après-vente (m/f)

LOSCH Luxembourg

Bonnevoie

il y a 4 h
PARTNAIRE LUXEMBOURG BTP logo

Ferrailleurs (H/F)

PARTNAIRE LUXEMBOURG BTP

Luxembourg

il y a 4 h
PARTNAIRE LUXEMBOURG BTP logo

Calorifugeur (H/F)

PARTNAIRE LUXEMBOURG BTP

Luxembourg

il y a 4 h

Moovijob Day Luxembourg | Industrie / BTP / Logistique / R&D

19 octobre 2021

Online

PARTNAIRE LUXEMBOURG BTP logo

Chauffagistes (H/F)

PARTNAIRE LUXEMBOURG BTP

Luxembourg

il y a 4 h
PARTNAIRE LUXEMBOURG BTP logo

Manoeuvres en bâtiment (H/F)

PARTNAIRE LUXEMBOURG BTP

Frisange

il y a 4 h
Credit Suisse in Luxembourg logo

Fund Accounting Internship - 6 months

Credit Suisse in Luxembourg

Luxembourg

il y a 4 h
Credit Suisse in Luxembourg logo

Fund Accounting Internship 2 - 6 months

Credit Suisse in Luxembourg

Luxembourg

il y a 4 h
Action Intérim S.A. logo

OPERATEURS / postes à Steinsel

Action Intérim S.A.

Esch-sur-Alzette

il y a 11 h

Moovijob Day Luxembourg | Education / Santé / Soins

20 octobre 2021

Online

Action Intérim S.A. logo

TECHNICIEN SUPPORT IT

Action Intérim S.A.

Esch-sur-Alzette

il y a 11 h
NC Conseil logo

Opérateur de production (H/F) - CDI - Temps plein

NC Conseil

Steinfort

il y a 12 h
NC Conseil logo

Electromécanicien de maintenance industrielle (H/F) - CDI - Temps plein

NC Conseil

Steinfort

il y a 12 h
NC Conseil logo

Electricien industriel (H/F) - CDI Tps plein

NC Conseil

Steinfort

il y a 12 h
Michael Page Luxembourg logo

Senior Auditor CIPS portfolio

Michael Page Luxembourg

Luxembourg

il y a 12 h

Moovijob Day Luxembourg | Assurance / Finance / Droit / Informatique

21 octobre 2021

Online


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Lors de leur recherche d’emploi, l’enjeu principal des profils junior avec peu d’expérience professionnelle est de savoir mettre en avant qualités et compétences qu’ils ont déjà pu acquérir lors de leurs précédents postes et stages. En effet, pour la recherche d’un travail au début de sa carrière, il peut être parfois difficile de savoir utiliser correctement les compétences apprises lors de sa formation ou de ses précédentes expériences. Lorsque l’on est junior, il faut réussir à prouver aux recruteurs sa maturité à évoluer sur le marché du travail. L’attente des employeurs peut également être élevée : ils exigeront parfois une grande autonomie et une adaptation rapide.

Pour rédiger votre candidature et augmenter vos chances d’être sélectionné pour les prochaines étapes du processus de recrutement, basez-vous sur la description de votre première expérience, de votre dernier stage ou encore de votre formation. Vous pourrez retranscrire de manière synthétique vos objectifs et vos missions, à illustrer si possible par des chiffres. Ceci permettra à l'employeur de vous positionner par rapport aux tâches qu’il aura à vous confier et de mieux se projeter avec vous. Pour personnaliser votre candidature et montrer que vous avez bien étudié l’offre d’emploi, reprenez des éléments de langage spécifiques au secteur d’activité ou de l’entreprise visée. Enfin, vous pouvez également renforcer votre légitimité en expliquant pourquoi vous souhaitez continuer à travailler dans l’univers du métier souhaité, ou virer de bord pour élargir vos compétences.

Toute l’année, de nombreux secteurs d’activité recrutent des profils peu expérimentés au Luxembourg. Le plus représenté est le secteur de l’informatique et du développement, qui propose des centaines d’offres d’emploi en CDI et accessibles à tous les candidats, même avec peu d’expérience. Bien sûr, de nombreux autres domaines cherchent à recruter des jeunes talents pour leur premier job, c’est pour cela qu’il est important de faire une recherche en utilisant différents filtres et mots-clés, afin de trouver les annonces d’emploi les plus intéressantes selon votre profil et de trouver votre job de rêve.

😊 Enquête