Chargé(e) de communication (m/f/d) (réf. G26000559)

Qui recrute ?

Missions

• Stratégie éditoriale, création de contenus et gestion des réseaux sociaux:
  • Élaborer et piloter la stratégie éditoriale des réseaux sociaux, en cohérence avec la stratégie de communication globale de l’institution;
  • Planifier les contenus et gérer le calendrier éditorial;
  • Concevoir, adapter et produire des contenus digitaux adaptés aux différentes plateformes et aux publics cibles (textes, visuels, infographies, vidéos courtes);
  • Vulgariser les informations judiciaires afin de créer des contenus accessibles au grand public;
  • Assurer la publication et la diffusion des contenus sur les réseaux sociaux, notamment LinkedIn, ainsi que l’animation et la modération des communautés;
  • Contribuer à l’alimentation et à la mise à jour du Portail de la Justice, notamment par la création, l’adaptation et la publication de contenus.
• Identité visuelle et publications institutionnelles: 
  • Assurer le suivi et la cohérence de l’identité visuelle de l’institution, veiller au respect de la charte graphique et garantir la cohérence de ses déclinaisons sur les différents supports de communication;
  • Coordonner la réalisation de supports de communication institutionnels généraux, tels que des dépliants, brochures et autres publications imprimées ou numériques, en collaboration avec les services concernés.
• Soutien aux relations presse: 
  • Assister les porte-parole dans la gestion ponctuelle des demandes médias;
  • Contribuer à la rédaction de communiqués ou de publications en cas de besoin.

Profil

Compétences techniques

• Excellentes capacités rédactionnelles en français et bonnes compétences en communication multilingue (français, allemand, anglais et luxembourgeois);
• Très bonne maîtrise des réseaux sociaux et capacité à concevoir et adapter des contenus aux spécificités des différentes plateformes et aux publics cibles;
• Très bonnes connaissances en stratégie éditoriale, en création de contenus numériques et bonnes pratiques digitales;
• Capacité à rédiger, structurer, relire et adapter des contenus institutionnels pour différents supports et publics cibles;
• Maîtrise des outils bureautiques, notamment la suite Microsoft Office (Word, Excel et PowerPoint);
• Connaissance des principes de gestion de contenus (content management) d’un site internet;
• Connaissance des outils de suivi et d’analyse des performances des réseaux sociaux;
• Bonne connaissance des principes d’application d’une charte graphique et capacité à veiller à la cohérence de l’identité visuelle de l’institution sur les différents supports de communication.

Compétences comportementales

• Sens de la communication et capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d’autonomie;
• Excellentes capacités d’organisation, rigueur et fiabilité dans le suivi des tâches et des projets;
• Sens des priorités, réactivité et capacité à s’adapter aux imprévus;
• Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle et à faire face à une charge de travail soutenue;
• Proactivité, créativité, curiosité et force de proposition;
• Discrétion et respect de la confidentialité propres à un environnement institutionnel.

Atouts

• Expérience en création de contenus visuels et audiovisuels pour les réseaux sociaux;
• Maîtrise des logiciels de création graphique et de montage vidéo;
• Au moins trois ans d’expérience professionnelle dans un domaine pertinent au regard des missions du poste.

Conditions d’admission

Ce poste peut être pourvu sous le statut de fonctionnaire de l'État ou d'employé de l'État. Vous n'avez pas à choisir votre statut au moment de postuler : celui-ci est déterminé au terme du processus de recrutement, en fonction des conditions à remplir pour chaque statut. Le poste est également ouvert au changement d'administration des fonctionnaires.

Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission :

• Découvrir les différents statuts
• En savoir plus sur le changement d'administration

Niveau d’études

Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’État du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master ou de son équivalent.

Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 7 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications.

Expérience

Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine.

Langues

Vous devez remplir les conditions générales de connaissance des trois langues administratives. Ces conditions ne s'appliquent pas dans le cadre d'un changement d'administration.

Nationalité

Vous avez la nationalité luxembourgeoise.

Aménagements raisonnables

Si vous avez besoin d'un aménagement raisonnable pour passer l'épreuve d'aptitude générale (EAG), contactez-nous à amenagements.eag@cgpo.etat.lu.

• En savoir plus sur les aménagements raisonnables