Chef d'équipe secteur Logistique M/F
Publiée le 14/11/2026
SOFITEX DE L'INTERIM AU CDI
- Wiltz
- Bâtiment / Travaux Publics / Construction
- Entre 40k et 50k € / an
Temps de travail
Type de contrat
Expérience professionnelle
Niveau d'étude
Sofitex Wiltz Fort d'une expérience de plus de 30 ans dans les Ressources Humaines, Sofitex est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI. Sofitex fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité.
POSTE
VOS TÂCHES :
ORGANISATION ET GESTION DES EXPÉDITIONS
· Réceptionner et analyser le plan de transport, puis organiser les expéditions en conséquence.
· Identifier, préparer et mettre à disposition les produits et marchandises à expédier, en vérifiant les quantités et les références.
· Organiser les priorités, coordonner les préparations et veiller au respect des horaires et délais de chargement.
· Effectuer les calculs nécessaires et optimiser les chargements selon les dimensions, volumes, capacités et contraintes de transport.
· Garantir la fiabilité des informations, des documents et du suivi des expéditions ; anticiper les écarts et résoudre les imprévus.
MANAGEMENT ET ENCADREMENT
· Encadrer l'équipe, répartir les tâches, fixer des priorités claires et suivre leur réalisation.
· Faire respecter les consignes, les procédures, la sécurité et les standards de qualité avec constance et équité.
· Gérer les désaccords avec calme et fermeté, et maintenir un dialogue constructif.
· Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences, favoriser le partage des connaissances et développer progressivement leur autonomie et leur polyvalence.
AMÉLIORATION CONTINUE
· Analyser l'organisation du département, identifier les dysfonctionnements et proposer des améliorations concrètes.
· Questionner les habitudes de manière constructive, mettre en place des outils de suivi et accompagner l'évolution des pratiques et des outils numériques.
PROFIL
PROFIL RECHERCHÉ
COMPÉTENCES INDISPENSABLES
· Expérience solide en environnement industriel ou logistique, avec une première expérience réussie en management ou en coordination d'équipe.
· Excellente organisation, rigueur, sens des priorités et capacité à prendre des décisions de manière autonome.
· Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel, aisance avec les chiffres, les calculs de chargement et le traitement des données.
· Leadership affirmé, communication claire, sang-froid et aptitude à faire respecter un cadre.
ATOUTS APPRÉCIÉS
· Connaissance de l' ERP Odoo.
· Connaissance pratique de l'anglais pour échanger avec les chauffeurs et les transporteurs.
CE QUI FERA LA DIFFÉRENCE
Nous recherchons avant tout une personne de terrain, organisée et fiable, capable de fédérer son équipe autour d'objectifs communs. Une personne qui aime transmettre, faire progresser ses collaborateurs et encourager les initiatives, tout en sachant prendre du recul, remettre en question les habitudes et faire évoluer les pratiques.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Poste à temps plein, avec un horaire habituel de 8h00 à 16h00. Une certaine flexibilité est toutefois requise afin de répondre aux besoins du service, avec une prise de poste possible dès 6h00 du matin si nécessaire.
POSTE
VOS TÂCHES :
ORGANISATION ET GESTION DES EXPÉDITIONS
· Réceptionner et analyser le plan de transport, puis organiser les expéditions en conséquence.
· Identifier, préparer et mettre à disposition les produits et marchandises à expédier, en vérifiant les quantités et les références.
· Organiser les priorités, coordonner les préparations et veiller au respect des horaires et délais de chargement.
· Effectuer les calculs nécessaires et optimiser les chargements selon les dimensions, volumes, capacités et contraintes de transport.
· Garantir la fiabilité des informations, des documents et du suivi des expéditions ; anticiper les écarts et résoudre les imprévus.
MANAGEMENT ET ENCADREMENT
· Encadrer l'équipe, répartir les tâches, fixer des priorités claires et suivre leur réalisation.
· Faire respecter les consignes, les procédures, la sécurité et les standards de qualité avec constance et équité.
· Gérer les désaccords avec calme et fermeté, et maintenir un dialogue constructif.
· Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences, favoriser le partage des connaissances et développer progressivement leur autonomie et leur polyvalence.
AMÉLIORATION CONTINUE
· Analyser l'organisation du département, identifier les dysfonctionnements et proposer des améliorations concrètes.
· Questionner les habitudes de manière constructive, mettre en place des outils de suivi et accompagner l'évolution des pratiques et des outils numériques.
PROFIL
PROFIL RECHERCHÉ
COMPÉTENCES INDISPENSABLES
· Expérience solide en environnement industriel ou logistique, avec une première expérience réussie en management ou en coordination d'équipe.
· Excellente organisation, rigueur, sens des priorités et capacité à prendre des décisions de manière autonome.
· Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel, aisance avec les chiffres, les calculs de chargement et le traitement des données.
· Leadership affirmé, communication claire, sang-froid et aptitude à faire respecter un cadre.
ATOUTS APPRÉCIÉS
· Connaissance de l' ERP Odoo.
· Connaissance pratique de l'anglais pour échanger avec les chauffeurs et les transporteurs.
CE QUI FERA LA DIFFÉRENCE
Nous recherchons avant tout une personne de terrain, organisée et fiable, capable de fédérer son équipe autour d'objectifs communs. Une personne qui aime transmettre, faire progresser ses collaborateurs et encourager les initiatives, tout en sachant prendre du recul, remettre en question les habitudes et faire évoluer les pratiques.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Poste à temps plein, avec un horaire habituel de 8h00 à 16h00. Une certaine flexibilité est toutefois requise afin de répondre aux besoins du service, avec une prise de poste possible dès 6h00 du matin si nécessaire.