Führungskraft (m/w/d) - Tagesstätte für Senioren „Op der Heed“ (Hupperdange)
Publiée le 28/02/2026
Stëftung Hëllef Doheem
- Hupperdange
- Direction / Stratégie / Management
Teil der Stëftung Hellef Doheem zu sein bedeutet, dem Marktführer für Hilfs- und Pflegenetzwerke in Luxemburg anzugehören. Unseren heute mehr als 2000 Mitarbeitern, die unsere Klienten begleiten, liegt es am Herzen, diesen qualitativ hochwertige Pflegeleistungen zu bieten.
Für unser Tagesstätte für Senioren „Op der Heed“(Hupperdange) suchen wir
eine Führungskraft (m/w/d), 40 Std. unbefristeter Vertrag
Ihre Aufgaben:
Mitarbeit bei der täglichen administrativen und organisatorischen Leitung der Tagesstätte (Klientenverwaltung, Personalplanung, Logistik, Abrechnung usw.)
Organisation und Koordination der täglichen Dienstleistungen für Klientinnen und Klienten in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern (Tourenplanung, Klientenbesuche, Hauptansprechperson für die Referenten der Pflegeversicherung)
Fachliche und organisatorische Betreuung des Teams der Tagesstätte (tägliche Besprechungen, Begleitung nach Schulungen usw.)
Ihr Profil:
Diplom als Krankenpfleger/in sowie gültige Berufszulassung
Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Gesundheitswesen
Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Gerontologie sowie in der Führung eines Teams; Erfahrung in einer vergleichbaren Position und/oder eine abgeschlossene Managementausbildung sind von Vorteil
Sehr gute Kenntnisse der luxemburgischen Sprache (mind. B2- Niveau) sowie gute Kenntnisse der französischen oder deutschen Sprache
Sicherer Umgang mit gängigen IT‑Anwendungen (MS Office, elektronische Pflegeakte usw.)
Identifikation mit unserem Leitmotiv „Mënschlech a kompetent“
Hohes berufliches Engagement, selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Organisations‑ und Entscheidungsfähigkeit
Besitz eines gültigen Führerscheins
Nachweisliche Kenntnisse in Pflegeplanung und Pflegedokumentation
Unser Angebot:
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 40 Stunden pro Woche
• Ein attraktives Gehalt gemäß geltendem Kollektivvertrag CCT-SAS im Rahmen einer C3-Karriere, 34 Tage Urlaub/Jahr
• Teil einer Stiftung sein, die für ihren hohen Qualitätsstandard und Innovationsgeist bekannt ist
• Mitarbeit in einem dynamischen Umfeld dank eines Ansatzes, der auf einer zu 100 % digitalisierten Pflegedokumentation basiert
• Integration in ein multidisziplinäres, multikulturelles und wohlwollendes Team mit bedingungsloser gegenseitiger Unterstützung
• Möglichkeit, an Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen (40h/Jahr bei einer Vollzeitstelle)
Möchten Sie Ihren beruflichen Werdegang aufwerten, indem Sie Sich unserer Struktur von Menschen im Dienste von Menschen anschließen?
Senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnis(sen) und einen aktuellen Auszug aus dem Strafregister (Bulletin 3) über unsere Website: www.shd.lu/Jobs.
Alle Bewerbungen werden streng vertraulich behandelt.