Jungingenieur/Techniker (w/m/d) als Planer für den Bereich Niederspannung

Publiée le 30/06/2024

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Jungingenieur/Techniker (w/m/d) als Planer für den Bereich Niederspannung


Sie haben gerade Ihr Studium im Bereich Elektrotechnik abgeschlossen oder verfügen über einen Technikerabschluss? Außerdem möchten Sie Ihre Karriere in einem internationalen Umfeld starten?


Dann suchen wir Sie als Planer (w/m/d) für den Bereich Niederspannung zur Verstärkung unseres Planungsteams am Standort Munsbach!


Als Berufseinsteiger*in haben Sie die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen an spannenden Projekten im Bereich der Niederspannungsplanung weiterzuentwickeln und die Zukunft der Gebäudetechnik aktiv mitzugestalten.


Ihre Aufgaben


  • Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Niederspannungsanlagen in verschiedenen Bauprojekten sowie direkte Zuarbeit an den/die Planungs-/Projektleiter:in
  • Erarbeitung technischer Konzepte gemäß HOAI bzw. OAI LPH 1-9 (Beratung, Planung und Kostenermittlung) 
  • Ausarbeitung von Ausschreibungsunterlagen gemäß HOAI bzw. OAI
  • Sachbearbeitung für Konzeption, Auslegung und Berechnung sowie die Dokumentation und grafische Darstellung von Planungsaufgaben
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Gewerken


Ihr Profil


  • Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) der Elektrotechnik mit Schwerpunkt Bau oder vergleichbare Ausbildung (z.B. Staatlich geprüfter Elektrotechniker)
  • Erste Berufserfahrung in der Planung, Ausführung und/oder Inbetriebnahme von Niederspannungsanlagen 
  • Kenntnisse der HOAI bzw. OAI sowie der anzuwendenden technischen Normen und Regeln; CAD-Kenntnisse von Vorteil
  • Schnelle Auffassungsgabe, selbständige Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen
  • Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, Französischkenntnisse von Vorteil


Wir bieten


  • Ein internationales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, das innovative Ideen und nachhaltige Ansätze begeistert aufnimmt und fördert
  • Drees & Sommer-Academy mit vielfältigen Lern- und Entwicklungsangeboten
  • Digitales Sprachentraining 
  • Unterschiedliche Teilzeitmodelle, freie Parkmöglichkeiten
  • Gesundheitsbonus für sportlich Aktive, moderne und ergonomische Arbeitsplätze
  • Zugang zum Corporate-Benefits-Portal
  • Mitarbeiterempfehlungs-Programm, Networking-Events, Teamworkshops
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