Juriste (m/f) (réf. E00029265) (réf. F00029264)

Qui recrute ?

Missions

• Assurer une mission de conseil et d’expertise en matière juridique afin de faire appliquer correctement les dispositions légales et réglementaires en la matière;
• Élaborer des notes et avis d’analyse juridique;
• Mener des recherches juridiques pour préparer les dossiers du service;
• Collaborer à la préparation des projets de lois et règlements grand-ducaux dans le domaine de la sécurité sociale;
• Collaborer à l’encadrement juridique des institutions de sécurité sociale (ISS);
• Collaborer aux travaux rédactionnels des publications du service;
• Assurer la veille juridique du cadre normatif de la protection sociale;
• Collaborer à l’examen des plaintes et des affaires contentieuses.

Profil

Compétences techniques

• Disposer d'une expérience professionnelle auprès d’un cabinet d’avocats, d’une autorité publique ou dans un domaine jugé similaire;
• Avoir de solides connaissances du système juridique national et européen, du fonctionnement des institutions étatiques et de l’administration publique;
• Disposer de connaissances en droit public et en droit privé;
• Avoir une bonne expression orale et écrite, en particulier en langue française;
• Maîtriser les outils de recherche en matière de législation et de doctrine;
• Avoir une aisance rédactionnelle;
• Savoir évaluer les informations, données et contenus de manière critique, identifier les liens logiques et restituer l’information dans une synthèse complète et cohérente;
• Disposer de connaissances pour la gestion de projet;
• Avoir une bonne maîtrise des outils bureautiques courants (Outlook, Word, Powerpoint, Excel, etc.);
• Savoir appliquer les outils de la gestion électronique des documents.

Compétences comportementales

• Savoir travailler de manière méthodique et consciencieuse;
• Avoir le sens de l'organisation et faire preuve d’anticipation;
• Avoir un intérêt pour la législation de la protection sociale et vouloir évoluer dans cette matière;
• Savoir gérer les priorités et savoir respecter les délais;
• Avoir le sens de la confidentialité et faire preuve d’intégrité;
• Savoir travailler de façon autonome et en équipe;
• Avoir des qualités relationnelles;
• Avoir la volonté d'apprentissage afin d'appréhender des domaines nouveaux;
• Faire preuve de fiabilité et de disponibilité.

Atouts

• Disposer de connaissances relatives au cadre juridique de la protection sociale;
• Disposer du certificat de formation complémentaire en droit luxembourgeois;
• Avoir des connaissances en matière de légistique;
• Disposer d'une bonne maîtrise de la langue luxembourgeoise, allemande et anglaise.

Conditions d’admission

Le poste peut être brigué sous le statut du fonctionnaire ou de l’employé de l’État.

Si vous souhaitez postuler sous le statut du fonctionnaire, vous devrez au préalable avoir réussi l’épreuve d’aptitude générale (EAG). Les candidats ayant réussi à l’EAG restent admissibles aux épreuves spéciales pendant une durée de 5 ans (à compter à partir de la décision de la commission d’examen). Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission des fonctionnaires de l'État ainsi que sur les conditions d'admission des employés de l'État.

Diplômes

Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’Etat du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master en droit ou de son équivalent.

Expérience

Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine.

Langues

Vous répondez aux exigences des connaissances de 3 langues administratives pour le groupe A1.

Nationalité

Vous avez la nationalité luxembourgeoise pour le poste fonctionnaire.

Vous êtes ressortissant d’un État membre de l’Union européenne pour le poste d'employé.