Gestionnaire de Salaires - Fiduciaire de 30 Personnes, Totale Autonomie

Gestionnaire de Salaires – Fiduciaire de 30 Personnes, Totale Autonomie

Une fiduciaire à taille humaine nous a contacté dans le cadre de sa croissance, car elle a besoin d’un nouveau gestionnaire de salaires pour accueillir de nouveaux clients.

Existant depuis une quinzaine d’années, cette société s’est démarquée des autres par son ambiance conviviale et ses services qualitatifs auprès de ses clients. Ses clients sont majoritairement des sociétés commerciales, ou encore des SOPARFI et des holdings. Les sociétés commerciales dans le portefeuille clients sont variées, allant du petit indépendant à la grande société plus internationale.

Cette fiduciaire a la chance d’avoir une équipe de gestionnaires de salaires afin de permettre aux employés de se soutenir et d’apprendre ensemble. Une équipe comptable et légal accompagne également les clients afin de leur proposer un service à 360 degrés.

Vos responsabilités | Fiduciaire – Comptabilité – Salaires

• Vous calculez les salaires pour vos clients, en prenant en compte les différentes conventions et variables afin d’être le plus précis possible.
• Vous êtes aussi responsable de la préparation des contrats de travail, des lettres de licenciements, et de manière générale, du conseil pour vos clients.
• Vous préparez entre 400 et 600 fiches de salaires tous les mois.
• Vous travaillez en équipe et soutenez vos collègues.
• Vous respectez les demandes de vos clients et êtes à l’écoute de leurs besoins afin de leur envoyer leurs fiches de salaires le jour de leur demande.  
  
  

Profil et parcours | Secrétariat Social – Ressources Humaines – Luxembourg

• Vous avez plus de 3 années d’expérience en tant que Gestionnaire de Salaires, au sein d’une fiduciaire au Luxembourg ou d’un cabinet comptable.
• Vous avez une bonne maîtrise du logiciel Apsal.
• Vous parlez couramment le français. La connaissance de l’allemand représentera un avantage pour cette fiduciaire.
• Vous faites preuve de rigueur dans votre travail, et d’une grande organisation. Ces deux points vous permettent d’ailleurs de ne jamais être en retard.
• Vous aimez le contact humain, et vous sentez que votre place se trouve au cœur des échanges ainsi que dans l’accompagnement et l’aide pour vos clients.
  
  

Offre & avantages | Human Ressources – Salary – Payroll Officer

• Cette fiduciaire a mis en place une politique de télétravail et d’horaires flexibles qui offrent un cadre de vie idéal aux employés.
• Le package salarial que vous pourrez recevoir atteindra les 60 000€ bruts par an, en plus de chèques-repas, et d’un bonus discrétionnaire.
• Cette fiduciaire possède des bureaux satellites dans le nord du Luxembourg, ce qui permet aux employés d’en bénéficier plusieurs fois par semaine pour ne pas perdre du temps sur la route.
• Afin de vous proposer un équilibre de vie supérieur à la moyenne, cette fiduciaire a mis en place la possibilité de bénéficier de jours de congés supplémentaires, selon votre ancienneté (jusqu’à 32 jours).
• Finalement, un P + R se situe à quelques minutes de marche de la fiduciaire. Les bureaux sont aussi facilement accessibles à l’aide des transports en commun.
  
  

Abiomis est une agence de recrutement et de conseil spécialisée dans les domaines financier et juridique au Luxembourg et en Belgique, offrant des postes juniors jusqu’à Partner dans tout le pays.

Chez Abiomis, nous apprécions ce qui compte le plus pour vous. Nous savons que l'écoute est essentielle et, ce faisant, cela nous permet de déterminer ensemble les opportunités qui pourraient vous convenir le mieux ainsi qu'à vos critères. Que vous soyez candidat ou entreprise, nous sommes là à chaque étape et il nous fera plaisir de vous accompagner dans votre évolution.

Contactez-nous dès aujourd'hui au +352 26 38 38 50 pour discuter de votre parcours professionnel ou consultez nos offres d'emploi actuelles sur www.abiomis.com.