Expert en offres pédagogiques – « Vivre l’équipe – Camps et colonies » (m/f)

Qui recrute ?

Missions

• Assurer la mise en œuvre opérationnelle des camps et colonies :
  • Établir le programme annuel des camps et des colonies de vacances et en assurer le suivi pédagogique.
• Assurer le bon déroulement des camps et colonies :
  • Être à l’écoute des animateurs pendant le déroulement des camps ;
  • Faire des visites de supervision des camps et colonies ;
  • Être la personne de contact des parents avant et après les camps et gérer d’éventuels conflits ;
  • Contribuer activement à la structuration, à l’optimisation et à l’amélioration des procédures administratives liées aux camps et colonies, en collaboration avec la chargée du pilotage et les services concernés.
• Développer les compétences des animateurs :
  • Identifier les besoins en développement des compétences des animateurs sur le terrain ;
  • Faire une analyse des besoins récoltés ;
  • Transmettre l’analyse à la personne en charge de la formation des animateurs afin de contribuer au développement continue des pratiques.
• Collaborer avec l’équipe :
  • Collaborer étroitement avec les autres membres de l’équipe afin de garantir la cohérence globale des activités.

Profil

Compétences techniques

• Avoir des connaissances de base en psychologie et pédagogie des enfants et des jeunes ;
• Connaître le cadre de référence national sur l’éducation non formelle et la documentation éditée par le SNJ relative au domaine d’action ;
• Connaître les objectifs et priorités politiques dans le domaine de la jeunesse ;
• Savoir diriger des réunions et groupes de travail ;
• Savoir rédiger des avis et rapports ;
• Avoir d’excellentes capacités rédactionnelles en français et en allemand ;
• Avoir une bonne maîtrise des outils informatiques et de la suite Office ;
• Mettre en œuvre des procédures et des règles ;
• Savoir planifier et respecter des délais.

Compétences comportementales

• Travail en équipe et coopération : Capacité à collaborer de manière constructive avec différents interlocuteurs, à partager l’information et à contribuer activement à des objectifs communs ;
• Communication professionnelle : Aptitude à communiquer de façon claire, adaptée et respectueuse avec les animateurs, les parents, les partenaires et les collègues, y compris dans des situations sensibles ;
• Orientation qualité et sens des responsabilités : Souci constant de la qualité des activités proposées, respect des cadres définis et engagement à assurer un suivi fiable et rigoureux ;
• Organisation et gestion des priorités : Capacité à structurer son travail, à gérer plusieurs tâches en parallèle et à respecter les délais, notamment dans des contextes opérationnels exigeants ;
• Autonomie et esprit d’initiative : Capacité à travailler de manière autonome dans un cadre défini, à identifier les besoins et à proposer des améliorations pertinentes ;
• Adaptabilité et gestion des situations imprévues : Capacité à faire preuve de flexibilité, à réagir de manière appropriée face aux imprévus et à maintenir une posture professionnelle en situation de pression.

Atouts

• Expérience préalable dans un domaine similaire ;
• Intérêt pour le travail en équipe et des modèles collaboratifs ;
• Lettre de motivation et CV rédigés en français ;
• CV à utiliser de préférence : europass - https://europass.europa.eu/fr .

Conditions d’admission

Le poste peut être brigué sous le statut de l'employé de l'État.

Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission pour devenir employé de l'État.

Diplômes

Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’État du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un bachelor en sciences sociales et/ou éducatives ou de son équivalent.

Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 6 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications.

Expérience

Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine.

Langues

Vous répondez aux exigences de connaissances des 3 langues administratives pour le groupe d'indemnité A2.

Nationalité

Vous êtes ressortissant d’un État membre de l’Union européenne.