Compliance Analyst - International Bank

No âmbito do reforço do seu Departamento de Compliance, o nosso cliente, um banco brasileiro estabelecido no Luxemburgo, procura um(a) Compliance Assistant. A posição reporta diretamente ao Chief Compliance Officer (CCO) e desempenha um papel fundamental na identificação, avaliação e mitigação dos riscos regulatórios.

Principais Responsabilidades

Como Compliance Assistant, irá atuar num perímetro diversificado, incluindo nomeadamente:

• Avaliação e monitorização de riscos: apoio ao CCO e ao Compliance Officer na identificação e análise dos riscos de conformidade relacionados com as atividades atuais e futuras.
• Controlo e documentação: execução de controlos de conformidade de acordo com o Compliance Monitoring Programme.
• Conformidade regulatória: verificação da completude e conformidade dos dossiês de clientes (AML, MiFID, FATCA, CRS, entre outros).
• Remediação: identificação de lacunas documentais, formulação de recomendações e implementação de medidas corretivas.
• Acompanhamento regulatório: participação na manutenção do inventário das leis e regulamentações aplicáveis às atividades do banco.
• Políticas internas: avaliação da adequação das políticas internas e monitorização da sua correta aplicação pelos colaboradores, através de avaliações de risco e relatórios regulares.
• Centralização de incidentes: ponto de contacto para reclamações de clientes, incumprimentos regulatórios ou conflitos de interesse.
• Aconselhamento e formação: elaboração de guidelines, suporte consultivo e sensibilização das equipas para as matérias de compliance.

Perfil Pretendido

• Formação: Licenciatura (nível Bachelor).
• Experiência: Mínimo de 2 anos de experiência numa função semelhante em Compliance.
• Conhecimento do negócio: Boa compreensão das atividades de Private Banking e Corporate Financing.
• Competências analíticas: Elevada capacidade de análise e resolução de problemáticas complexas.
• Comunicação: Excelentes competências de comunicação escrita e oral, com facilidade na interação com equipas internas, gestão e entidades reguladoras.
• Qualidades pessoais: Elevado sentido de discrição e confidencialidade, profissionalismo e capacidade de manter a calma.
• Competências técnicas: Domínio das ferramentas informáticas de base.

Oferta

• Salário competitivo, dependendo da experiência, podendo atingir até 75.000 € anuais.
• Bónus anual baseado em objetivos individuais e da empresa.
• Oportunidades de crescimento profissional num ambiente internacional e dinâmico.
• Pacote de benefícios completo, incluindo seguro de saúde, plano de pensão e programas de bem-estar.
• Flexibilidade de trabalho híbrido (conforme exigências da função).
• Cultura de trabalho colaborativa que valoriza a excelência em compliance e o desenvolvimento profissional.